KVM adviseur
Jouw impactBij Movares
Jij bent die gedreven KVM-Adviseur die beleid weet om te zetten naar de praktijk en de organisatie daarin meekrijgt.
Dit ga je doenBij Movares
- Jij houdt je bezig met het beheren en onderhouden van een managementsysteem, het schrijven en implementeren van beleid en het opzetten van de juiste processen met als doel alles rondom KVM te verbeteren.
- Jij houdt je bezig met het afnemen van interne en meet en monitort prestaties.
- Jij weet met jouw kennis, ervaring en enthousiasme het bewustzijn te vergroten en draagvlak te creëren.
Als KVM-Adviseur ben jij hét interne geweten van Movares voor alle KVM vraagstukken. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en onderhouden van kwaliteit- en milieudocumenten en processen van het managementsysteem. Daarnaast begeleid je interne en externe audits.
Je hebt veel interne contacten en gebruikt jouw netwerk om signalen op te vangen en hierover te adviseren. Hierbij is het van belang dat je goed communiceert en andere enthousiasmeert om bij te dragen aan de doelstelling met name op het gebied van kwaliteit en milieu. Je adviseert en ondersteunt betrokken afdelingen en doet creatieve en innovatieve voorstellen voor oplossingen en verbeteracties, waarbij je je bewust bent van de verschillende belangen van betrokken partijen.
Dit ben jijBij Movares
Je bent enthousiast en gaat vol passie aan de slag met de verschillende KVM vraagstukken binnen Movares. Je bent daarbij organisatiesensitief, je hebt goede contactuele eigenschappen en sociale vaardigheden, waardoor je draagvlak creëert en inspireert in alle organisatielagen. Je bent analytisch, administratief sterk, gestructureerd, perfectionistisch en weloverwogen. Een controlerende denker.
Dit breng je ook mee:
- hbo werk- en denkniveau en minimaal vijf jaar werkervaring in het vakgebied van kwaliteit;
- het is belangrijk dat je al kennis hebt van de ISO9001, ISO14001, ISO27001 en ISO19650.
Jouw ontwikkeling bij Movares
Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.
Dit krijg jeBij Movares
Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie ‘goed werkgeverschap'. Natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:
- een startsalaris tussen €4.000,- en €5.000,- ;
- na je proeftijd direct een vast contract;
- 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
- een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
- een winstafhankelijke uitkering van maximaal 4%;
- € 30,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;
- een NS-Business Card;
- een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
- een ruime pensioenregeling;
- een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.
En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:
- samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis;
- bijdragen aan een schone wereld, omdat je werkt bij het eerste bedrijf in Nederland met een Zero Waste-certificaat;
- veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Jouw teamBij Movares
Jij komt terecht in de centrale KVM afdeling, waar je samen gaat werken met één KVM adviseur en de KVM manager. Samen met hen ben je verantwoordelijk voor het algemene beleid en processen met betrekking tot KVM. Om dit te bewerkstelligen werk je veel samen met collega adviseurs in de business. Zij zijn verantwoordelijk van de uitvoering van het KVM beleid. Ondanks dat je team klein is, heb je veel contacten binnen de organisatie en werk je met veel collega’s samen.
Ontmoet je collega's
Neem contact op met onze recruiter Ivor Wolters als je meer wilt weten. Hij helpt je graag!
SolliciteerBij Movares
"*" geeft vereiste velden aan
SollicitatieprocesBij Movares
Je solliciteert
Na het versturen van je sollicitatie krijg je direct een ontvangstbevestiging. Hierna gaat onze recruiter voor je aan de slag. Binnen één week hoor je of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
Eerste gesprek
Het eerste gesprek heeft als doel om elkaar te leren kennen, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk. Daarnaast vertellen we je graag meer over de organisatie Movares en de vacature. Goed om te weten: tijdens dit gesprek sluit ook een inhoudelijke collega aan.
Evaluatie
Binnen één week na het eerste gesprek hoor je telefonisch of je wordt uitgenodigd voor een tweede gesprek. Zo ja, dan vragen we je om een online assessment in te vullen.
Tweede gesprek
Tijdens het tweede gesprek bespreek je samen met de recruiter en de groepsmanager het door jou gemaakte assessment. Daarnaast is er voldoende ruimte om verder in te gaan op het team, de functie en de organisatie Movares.
Contractvoorstel
Verloopt het tweede gesprek positief en ben jij én zijn wij enthousiast, dan krijg je binnen één week een aanbieding om bij ons te komen werken.
Samen werkt het
Welkom bij Movares! Samen (met jou) werken we aan een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland. En we stimuleren je graag om jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis bij ons verder te ontwikkelen.
Vergelijkbare vacaturesBij Movares
Jij zet jouw passie voor de sales in om de marktpositie van Future Insight verder uit te bouwen binnen de gebouwde omgeving!
Jij zet als gepassioneerd constructeur net dat stapje extra.
Dankzij jouw expertise rondom geluid en akoestiek ervaren Nederlanders meer rust en comfort en worden openbare ruimten beter leefbaar.