• Je focust op grote integrale projecten zoals aanpassingen van een station en spoorgebied, een snelweg en/of de herinrichting van een gebied.
• Je adviseert opdrachtgevers als ProRail, Rijkswaterstaat, TenneT, waterschappen, gemeentes en provincies vanaf de vroege projectfase en ontzorgt hen in het complete traject (kabels & leidingen).
• Jouw kennis en ervaring benut je om junioren in het team (op weg) te helpen. Je draagt dan ook bij aan het succes én de ontwikkeling van onze groep ondergrondse infra.

Bovengrondse infraprojecten leveren een grote uitdaging op als je kijkt naar alles wat onder de grond ligt; er kan niets worden gebouwd zonder dat kabels en leidingen (K&L) tijdig worden verlegd. Hier ligt jouw uitdaging; K&L komen namelijk niet ‘zomaar’ goed op hun nieuwe plek te liggen. Er geldt een K&L proces dat vervat is in wet- en regelgeving waarbij overleggen met netbeheerders en diverse stakeholders een belangrijk onderdeel uitmaakt. Vanaf KLIC-melding tot aan realisatie, als adviseur ga je goed om met mensen en weet je prioriteiten te stellen. Jij excelleert in een bont palet van stakeholders en samen komen jullie tot de best haalbare oplossing, natuurlijk binnen het beschikbare budget en correct volgens planning.

Omdat je binnen integrale projecten voor grote opdrachtgevers werkt heb je te maken met zowel interne als externe stakeholders, denk aan opdrachtgevers en samenwerkingspartners. Je kan vertrouwen op je communicatieve skills, hebt oog voor eenieders belang en weet hier ook op in te spelen. Omdat je nadrukkelijk in contact staat met de verschillende opdrachtgevers zie jij ook nieuwe kansen in de markt. Je hebt affiniteit met commercie, bent scherp op meerwerkkansen en levert daarmee een bijdrage aan de commerciële doelstellingen van Movares.

Dit breng je ook mee:

• een relevante afgeronde hbo- of wo- opleiding;
• drie tot vijf jaar werkervaring in een vergelijkbare rol;
• goede zakelijke communicatie in woord en geschrift in zowel Nederlands als Engels;
• ervaring met VtA/VtM brieven, POS en schadevergoedingsregelingen;
• behendigheid met ontwerpprogramma’s AutoCAD en/of GIS (3D-ontwerp).

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie ‘goed werkgeverschap'. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

• een salaris tussen € 4.000,- en € 6.000,-;
• na je proeftijd direct een vast contract;
• 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
• een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
• een winstafhankelijke uitkering van maximaal 4%;
• een NS-Business Card;
• een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
• een ruime pensioenregeling;
• een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

• samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis;
• veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• veel gezelligheid tijdens de activiteiten van onze personeelsvereniging, zoals een pubquiz, workshop of proeverij.

Jouw ontwikkeling bij Movares
Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.

Je komt terecht in een ervaren en ontzettend leuk klein team met collega's die allemaal voor je klaar staan en jou alle aspecten van het K&L vak leren. Er heerst een informele, maar professionele en vriendschappelijke sfeer, waarbij we op elkaar kunnen bouwen en vertrouwen. Van jou verwachten we een pro actieve houding, niet afwachten maar aanpakken en doorzetten, je bent leergierig en hebt een drive om dit onbekende vakgebied te leren, je neemt zelf initiatieven en komt met ideeën en werkt mee aan het bouwen aan het team voor de toekomst.